| 000 |
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01146nam0 2200289 450 |
| 010 |
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■a978-7-5638-1952-2■dCNY22.00■z7-5638-1952-5 |
| 100 |
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■a20131114d2012 em y0chiy0121 ea |
| 101 |
0_ |
■achi |
| 102 |
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■aCN■b110000 |
| 105 |
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■ak a 000yy |
| 106 |
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■ar |
| 200 |
1_ |
■a中国企业员工敬业度提升研究■e基于组织氛围视角■f杨波著■Azhong guo qi ye yuan gong ji+...... |
| 210 |
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■a北京■c首都经济贸易大学出版社■d2012 |
| 215 |
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■a175页■d24cm |
| 225 |
2_ |
■a人力资源管理系列丛书■Aren li zi yuan guan li xi lie cong shu |
| 300 |
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■a其他题名：基于组织氛围视角 |
| 320 |
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■a有书目 (第169-175页) |
| 330 |
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■a本书共9章, 内容包括: 文献综述和理论模型、员工警业度的结构研究及测评工具开发、员工的敬业度影响因素分析、组织氛围+...... |
| 410 |
_0 |
■12001■a人力资源管理系列丛书 |
| 461 |
_0 |
■12001■a人力资源管理系列丛书 |
| 517 |
1_ |
■a基于组织氛围视角■Aji yu zu zhi fen wei shi jiao |
| 606 |
0_ |
■a企业■x职业道德■x研究■y中国■Aqi ye |
| 690 |
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■aF279.23■v4 |
| 701 |
_0 |
■a杨波■4著■Ayang bo |
| 801 |
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■aCN■bGSXY■c20131114 |
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■aGSXY■fF279.23/Y872 |
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